Chargé.e de projet pour le Campus de l’Inclusion

Face à l’exclusion de 2 millions de personnes du marché du travail en France en 2019, l’inclusion est un enjeu majeur, à la fois social, sociétal et économique.
Convaincu qu’il faut développer l’inclusion dans toutes les entreprises – de la PME au grand groupe, nous avons créé le « Leaders Inclusive Program » afin d’accompagner les dirigeant(e)s et les inciter à acheter inclusif / à recruter inclusif / à partager inclusif / à créer inclusif.